2022年春节放假安排时间公布，春节，中国四大传统节日之一，是传统上的农历新年。在春节期间，中国的汉族和一些少数民族都要举行各种庆祝活动。2022年春节放假安排时间公布。
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2022年春节放假时间安排:2022年1月31日(除夕、周一)-2022年2月6日(初六、周日),共放假7天,其中2022年1月29日(周六)、2022年1月30日(周日)正常上班调休。
不少网友看到这样的安排之后也是纷纷表示，希望假期能够放的长一些，比如春节多放两天，其它假期不需要调休，正常放假就行了。
2022年春节假期会延长10天吗？
曾经报道过，在2021年全国两会上，全国人大代表李小莉建议春节假期延长到10天。为什么要延长春节假期？
1.原因一
春节假期短，奔波往返就需要花费两天的时间，甚至有时候还要提前一天赶回工作地，而和家人团聚、拜年时间、走亲访友等都很短，难以让老百姓享受到传统年文化的氛围和家人一起团聚的温暖。
2.原因二
假日经济能拉动内需，延长春节假期后，可通过假日经济扩大消费、拉动内需，促进经济的增长。
3.原因三
春节假期若放10天的话，不仅可以让大家感受到传统文化习俗，还可以陪伴家人的时间也久一点，毕竟有的人可能一年才回一次家。这样也能缓冲一下交通等各方面压力。
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工资春节前发还是春节后发2022
看个公司的规定吧，毕竟每个公司的规章制度和管理方法都不一样。
春节的.脚步越来越近，年味越来越浓；员工在过年期间资金使用度应该是一年之最。很多公司会提前给员工发工资，满足员工需求，且让制度更加人性化。工厂因为绩效的考核，计件的核算等因素，根据制度年后再发的比较多。但也有工厂管理层采用折中的办法，让员工能够在年前拿到基本工资，绩效计件工资年后再发。满足了员工的资金需求，让大家开开心过新年！
2022过年前会发最后一个月工资吗
由于今年过年是在2月1日，一般都是不会发工资的，毕竟当下每个公司或工厂各有自己的规章制度，老板的格局也各不相同，资金流动性宽裕度也不尽相同；根据规章制度，灵活运用，确定工资在年前或年后发放，均无可厚非！
春节期间工资怎么发
快过年了，员工们都归心似箭，既希望早点回家，又希望公司早点发工资，抱钱而归了。愿望很美好，现实很骨感。公司不但不会提前发工资，而且只会按正常的工资日发放。公司发放工资的基本原则是：本月发放上月的工资。比如每月15日发放上月工资，每月25日发放上月工资。年关跟前，公司都要面临重新洗牌，员工流失现象会很严重，想跳槽的或辞工太多，公司一般不会按时发工资了，工资会到春节正常工作以后了。
