延迟退休对哪些人有影响，无论延迟退休方案是怎么制定根据人社部方案，将实行渐进式，延长退休，也就是说，现在年龄越小的以后，退休的时间可能越长。延迟退休对哪些人有影响。
延迟退休对哪些人有影响1
《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》(以下简称《建议》)发布，我国将“实施渐进式延迟法定退休年龄”。
当前男性年满60岁退休，女干部年满55岁、女工人年满50岁方可退休的政策已经完全不符合当前的老龄化现状。
而相关数据表明，现行制度下，预计养老金结余将可能到2036年消耗殆尽。所以退休政策改革势在必行。
那我们这一批七零后，八零后，九零后，甚至以后的零零后，到底该不该每月缴纳一定的养老金？会不会等到我们到达退休的时候，养老金已经没有办法再发放。
并且作为七零后，八零后，九零后甚至以后的零零后以后，是不是会意味着退休年龄将不断延长，甚至可能女性60岁还在工作岗位上，或许男性要一直工作到70周岁才能办理退休。
按照现在科学技术的发展，每个人的生活压力也越来越大，虽然医疗技术不断进步，但是人均寿命并没有明显增长多少。
能否活到退休年龄，这都是一个问题，更不要思考以后有没有养老金可以领取，就算有养老金可以领取，又能领取多少年呢？
为什么要执行延迟退休年龄?
原因一，养老金不足。
养老金已经连续十多年的增长，现在面临着很严峻的养老金缺口问题。虽然我们养老金的总体数额保持稳定，但是有部分地区现在已经出现了缺口，很大一部分是政府直接补贴。
而且按照统计局给的数据显示，在2021年退休人口将进入跳跃式增长阶段，按照这个退休人员增长的速度，养老金的缺口显得更加严重。为了保障每个人都能按时领取养老，金延迟退休是必然的选择。
原因二，退休人口多
根据国家统计局公布的数据显示，在2022年全国退休人口当超过往年增长的人数，而且在接下来的近十年时间内，退休人员的增长也会飙升。
截止到2020年年底，全国60岁以上退休人口占总人口数的20%，其中65周岁以上的人口占总人数的15%，这两个数字可想而知，我国的老龄化是非常严重的，形式也非常严峻。
延迟退休主要是因为我国现在已经进入了老龄化时代，无论是政治，经济社会还是文化等多个方面，都会受到老龄化的影响。因此在各个方面都会进行一些必要的调整，并且我们都可以明显感觉到这两年计划生育政策越来越松，并且鼓励二胎三胎。其实这些行为都是为了减缓老龄化。
最新公布的退休制度
现在我国的退休制度和往年基本一样，男女退休的年龄也有所区别，男性年满60岁，女干部年满55岁，女工人也满50岁就可以退休。
但是对于一些从事井下，高温，高空，特别繁重劳动，以及其他有害身体健康的工作者，退休年龄适当的提前。
而这个退休方案，其实他的框架是在1951年就颁布了，一直沿用至今，要知道当时我们国人的人均寿命还不足50岁。
现在随着医疗技术的更新迭代和发展人均寿命有所提高，在很多地区的人均寿命都达到了75周岁以上，甚至个别地区达到80周岁。
面对人口老龄化，形势严峻，再加上现在人均寿命有所提高，发展的角度来看，适当的延长退休年龄是很有必要的。
但是对于我们这些普通寻常百姓来讲，延长退休年龄就意味着要多工作，几年晚几年才能享受退休待遇。因此我们普通百姓都是希望能够尽量提前退休，一方面，不用干活，可以享受晚年生活，另一方面退休后不干活也有一定的工资。
延迟退休影响哪些人群
其实2022年具体时不时吃延迟退休到现在为止并不清楚，因为中央只是建议在十四五规划期间实施延迟退休的.方案，具体还要等中央的通知。
有一些专家表示，延迟退休将会坚持小步慢走的原则。也就是说，可能延迟退休会一年延迟几个月。
举例说明，老王在明年的三月份就到达了退休年龄，可是由于延迟退休的颁布，明年将延迟两个月办理退休。也就是说，老王真正办理退休是在明年的五月份。
如果实施延迟退休，那么可能这些人会受到影响。
1、1972年及以后出生的女性。也就是说，到明年的实际年龄小于50周岁的可能会延迟退休，要多上一些时间才能达到退休的要求。男性同理
2、对于那些从事特殊工作的工人。本来他们可以提前退休，女性在45周岁就可以办理，可是由于延迟退休，他们的退休时间可能也会适当延长。
3、对于那一些干部来讲。本来他们的退休时间就比普通工人要推迟一些如果延迟退休颁布实施，那么对于干部来讲，他们退休的时间将要进一步延长。
国务院新闻办公室就就业和社保问题举行新闻发布会。人社部部长尹蔚民介绍，“渐进式延迟退休方案已经出来了，按照相关程序报经批准后才能向社会广泛征求意见，今年肯定会拿出方案。”
其实，无论什么时候拿出方案延迟退休主要影响的还是七零后，八零后以及之后的九零后，零零后。
由于在之前的计划生育导致八零后九零后，以及零零后这一批他们的兄弟姐妹都比较少人口明显下降，而老龄化加剧，因此他们所要承担的责任以后，更多可能面临的是延长退休，增加养老金的缴费。
无论延迟退休方案是怎么制定根据人社部方案，将实行渐进式，延长退休，也就是说，现在年龄越小的以后，退休的时间可能越长。随着每年延长几个月，对于九零后，零零后来讲，或许退休年龄已经接近65岁，甚至70周岁。
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目前根据我国的法定退休年龄女性工作人员主要分成了三种，第1种就是女工人他们到了50岁的时候就可以退休了，而女干部或者是没有工作的人，他们在55岁的时候就能退休，按照新的十四五规划，2025年之前要是延迟退休，这两个年龄段的人就会受到极大的影响，也就是说1972年到1975年之间出生的这些女性工作者，他们刚好赶上了这段时间，到时候他们只能晚一点退休了。
为什么会觉得延迟退休对女人的影响更大呢？过去大家都觉得肯定是对男人的影响更大。
首先，从中国女性工作者的退休年龄来进行分析之前，在国内女人到了50岁就可以退休了，这在很多发达国家是不会实现的，现在就连日本也延长到了70岁往后。因此这个新政策的落实对于男人产生的影响是很小的，主要影响到的就是女人从前50岁就能退休，现在却一下子延长到了65岁，这中间的差距是很大的，不像男人只是从60岁延长到了65岁，5年的时间对他们不会产生太大的落差和不真实感。
对于家庭也会造成极其不好的影响。
不知道从什么时候开始，一个家庭里面负责照顾孩子的重担往往都落在了女人的身上，以前的女性50岁退休就可以在家里帮忙照顾孩子，照顾自己的孙子辈了，很多年轻的夫妻也可以在父母的帮助之下安心的出去工作，可是一旦开始延迟退休，爷爷奶奶都没办法带孩子，他们得忙着工作，年轻人就更不愿意生小孩了，找保姆不放心，还要付出更多的钱，虽然现在已经全面开放了生育政策，但是将来要是延迟退休，相信很多人都是不太愿意生孩子的，延迟退休也会严重影响了一个女性的职业规划。
延迟退休对于女人来说还是有好处的，最重要的是他们的养老金会不断上涨远远超过男性，这一点是很好理解的，最近几年我国的养老金一直在上涨，如果大家观察一下数据，会发现男人长得要更多一些，这是因为他们的退休年龄是60岁，但是女人基本上是50岁正是因为退休年龄的长度不一样，导致男人能够拿到的养老金就更多，但是延长了退休以后，男女基本上就平等了，如此一来，女人缴纳养老金的年限就会提高，将来拿到养老金的数字也会变得更多。毕竟未来的养老金是和工龄联系在一起的，相当重要。
延迟退休会导致所有的女同胞一下子比过去晚退休了10年左右，这对于身体是极大的考验，也需要他们继续在工作岗位上付出更多的努力和心血才行，从而导致他们没有能力顾及到家庭生活，如果是从前没有延迟退休的时候回到家里面去带带孩子，安心地享受退休生活就可以了，但是现在不一样，他们不能帮自己的儿女带孩子，这就导致孩子们的负担很大，有很多年轻人可能会选择不叫结婚，或者是结了婚之后就生一个小孩，否则太麻烦了。
对于女性产生的另外一个不良的影响就是生育问题，因为退休时间延长了，好多人担心影响到自己的工作，可能就不愿意生太多的小孩，在生了孩子之后也不太好出来找工作，毕竟没有几个公司能够忍受员工不停请假回家带孩子。唯一的好处或许就是女性拿到的养老金将会比男人更多，这是要付出更长时间的劳动才能得来的。
