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瑜伽老师的三种品质

来源:可可女性网    阅读: 2.3W 次
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瑜伽老师的三种品质, 瑜伽运动老师是一个身体力行、充满灵动感且具有指引意义的学问。那么对于一个新瑜伽老师而言,需要具备哪些品质?看看瑜伽老师的三种品质

瑜伽老师的三种品质1

  一、自信

一个瑜伽教师的力量并非来自自己,并非来自身体的技巧和力量、外表、口才或证书,而是来自他(她)和所传达的瑜伽知识传统和源泉之间的密切关系。如果一个教师能成为古老瑜伽智慧的代言人,他自然就能获得足够的自信。当我们说到传统和知识时是指对瑜伽完整全面的理解。《瑜伽经》的作者帕檀伽里把瑜伽比喻成有八片花瓣的莲花:

1、持戒

2、精进

3、体位

4、调息

5、制感

6、专注

7、冥想

8、神定

虽然目前体位练习几乎成了瑜伽练习的代名词,但我们应该始终记住体位练习只是那八片花瓣中的一片而已,其目的是让我们理解其他花瓣进而看清整朵莲花的全貌和意义之所在。如果我们没有理解其他花瓣,其实我们也没有很好地理解体位这片花瓣,因为那只是一个局部,而局部只有在一个整体中才能获得它真实的意义。例如,如果你从来不知道汽车是什么和干什么用的,也就无法向你很好地解释轮胎是什么和干什么用的。因此,只有这种“全面的理解”才会给一个瑜伽教师带来真正的自信和教学时平和的心态,即使你无法在课堂上传达所有你了解知识,但那种知识仍然会因为你的“临在”而弥漫在课堂上而被学生们直接感受到。无论你是什么风格的教师,无论你在什么样的环境中,也无论你擅长教什么和面对怎样的学生,如果你认定瑜伽的目的首先是体验心灵的净化和平和,你就会有足够的耐心和健康的心态。你知道你不需要刻意地取悦所有人,你会自然地吸引那些有同样追求的学生,因为纯洁和平和恰恰是这个世界上最缺乏和珍贵的东西。

一个瑜伽教师的自信会在以下三个方面获得支持,如果他(她)懂得如何“献身”于这三者并学会“凝神谛听”的艺术的话。

1、你的老师(guru)。你始终谦卑地向你自己的老师学习,无论是一个还是多个;

2、前辈的瑜伽圣哲们和大师们的教导(sadhu)。了解他们在瑜伽中的领悟、修为和心态;

3、经典(sastra)。这意味着你去阅读和理解所有瑜伽练习或教学背后的哲学和核心内容。

你的老师监督着你并帮助你解决实际的问题;瑜伽前辈们鼓励并向你提供灵感;经典是你的信息库、内心的资源和这条道路上永远的伴侣。

瑜伽老师的三种品质

二、清晰

1、你很明确你在教什么和要达到什么效果。

在课堂上教得清楚而透彻的简单的内容,要远远好过繁多但不明确透彻的内容。不要在一堂课上给自己和学生提出太多太苛刻的要求而使身心都无所适从或疲惫不堪,在上课前你必须很清楚你今天这堂课的主旨、核心和要针对的问题是什么,但同时又要保留调整的余地。你要能够牢牢地抓住那些动人的瞬间和“此在”的觉悟。你备课的结果是应该培养出一种明确的、渴望分享的激情,但同时不要太执着于细节,因为很有可能会由于天气,对象和时间等等外在因素你不能完全执行你备课的.内容。你的主题可以来自你上一次课所教内容的延续、变化、重复或深入――也就是你大致的一个教学内容的提纲,或来自于你最近在阅读或练习中获得的最新的心得体会,(养成在课前阅读的习惯)如果你始终在不断学习和阅读,始终保持着你在瑜伽中最宝贵的追求和热情,你的教学将会始终充满活力、喜悦和新鲜感。作为一个好的教师你并不需要不所不知,无所不能,但如果你教的每个细小内容都是你心之所感所悟,你就能教得真切而清晰,你就能打动你的学生。

2、你能够用简洁明确的方法准确地传达瑜伽的内容。

你必须经历一个把自己转变为传达工具的过程,也就是专业的瑜伽教师培训和在教学中长期的磨炼。没有任何人能从一个好的瑜伽学生马上变成一个好的瑜伽教师。这是一个从接受者到给于者的完全不同的角色转换。教师是一个特殊的行业,需要特殊的训练,连一个普通的幼师都需要经历四年的培训,凭什么你认为在一个月的教师培训以后你就应该是一个教师了呢。当然,如果你天生具有表达的天赋和当教师的倾向,这个过程就能顺利地完成。瑜伽教师培训真正起作用的是给你打下一个扎实的基础和让你看清瑜伽这条道路的蓝图。再好的培训者也只能展示给你他的东西,但只有你自己的修为才能真正帮助你自己发现你自己的能力之所在。你得学会在教学时运用以下三种表达技巧:

你的身体――肢体语言; 你的口头语言; 你的精神――你的精微的能量语言(指你的临在本身带给别人的感受)。

这三种语言的清晰度和效果反映的是你自己内在的力度、沉静、平衡、纯粹、透彻和完美。它很大程度上来自于你自己的修为。除非你先成为一个好的瑜伽士,你无法成为一个好的瑜伽教师。

三、慈悲

如果作为瑜伽教师你的目的是服务你的学生,如果你的快乐是用你的知识和技巧去帮助别人,你就在接近慈悲,而真正的慈悲就是智慧本身。智慧就是付诸于实际生活中的哲学。这意味着根据学生能接受的程度而相应地教授正确的瑜伽原则。瑜伽教师工作的核心就是祛除痛苦(身体的和心灵的)和分享灵性的喜悦。因此应该小心你的教学没有给学生带来“更多的痛苦”。瑜伽教学既不是教师的个人表演,也不是他(她)和学生的共同练习,而是教师通过引导、协助学生获得自身潜能的认识和对喜悦本质的体验的过程。瑜伽教学的核心是“心的转变和净化”。在这个世界上最大的痛苦是对自我的愚昧,因此最大的慈悲就是帮助别人认识真正自我的本质、价值和潜能,从而摆脱因愚昧(avidya)而产生的种种痛苦和挣扎。只要一个教师的教学仍不以这为前提,就不可能是慈悲的。对一个真正的瑜伽士来说,他(她)已看清痛苦的根源是内心的愚昧,而非命运和他人的过失。愚昧是可以通过净化摆脱的,《瑜伽经》列出了这些造成痛苦的愚昧的表现:

1、asmita,假我。指我们生活在一个非常狭隘的、错误的对自我的概念之中而限制了对其他更高生命境界的体验和快乐。

2、raga,对享乐的迷恋、执着和贪婪。

3、dvesa,因痛苦的记忆而造成的回避和排斥。

4、abhinivesa,不安全感,不确定感,对死亡的恐惧。

真正的瑜伽练习会带来身体和生命力的净化,净化会带来觉知力、觉知力会带来精神的活力和精微感,精微感会带来自我认识的深度,深度会带来沉着、弃绝和奉献,奉献会带来爱、谦卑和服务,服务会带来恩赐和祝福,而恩赐会带来灵魂的喜悦和完美――那种超越时间的灵性生命,挣脱了假我和束缚――智慧而永恒的存在。

瑜伽老师的三种品质2

新瑜伽老师需注意哪些

1、不断学习提升自己

瑜伽老师是教导学生了解及学习瑜伽的重要渠道,学生心领神会的程度和瑜伽老师的资历有重要的联系。

所以,对于新瑜伽老师,一定要通过不断的学习瑜伽理论知识以及练习瑜伽体式,以此具备更扎实的瑜伽基本功和保持身体的柔韧度,能更好的为学员进行培训和指导。

2、善于沟通

瑜伽老师和自己的学员之间一定要有一个良好的沟通习惯,尤其是新老师,在沟通中能及时了解学员对此节课程的反馈及意见,做到及时发现自身不足以及改善的作用,对于自己教学方法提升是很关键的。

并且,和自己的学员形成良好的沟通习惯也是打开彼此心灵,缓解隔阂的有效方法,有利于营造更加和谐的授课氛围。

瑜伽老师的三种品质  第2张

3、形成自己独一无二的授课特点

一个受到学员爱戴、拥护的瑜伽老师,不仅拥有精湛的瑜伽技能和博学的文化,拥有自己鲜明的授课特点也是极其重要的。

所以对于一些新老师在授课的过程中,需要真实的展现自己,拥有自己独特的一套授课方法,能让学员被你的独有的特点而吸引,成为你的粉丝。

4、谦虚好学多问

新瑜伽老师在教学经验上比较生疏,欠缺一些技巧和方法,因此在日常教学中可以同瑜伽前辈们多加沟通,将自己不懂的、存在疑惑的地方进行讨教,相信以诚恳、谦虚的态度一定能赢得对方的回应。好学多问不仅是一种乐趣,同时还能让你快速的提升个人能力。

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